Empresa que abrirá operaciones en la Zona Franca de Grecia busca a su Head of Human Resources. Este rol es estratégico y operativo: no vienes a administrar lo existente, vienes a construir, definir cultura, atraer talento clave y alinear a las personas con una visión global de alto estándar.

Perfil que buscamos

• +8 años de experiencia en liderazgo estratégico y operativo de RRHH.

• +3 años en posiciones senior de dirección o jefatura de RRHH.

• Experiencia en industrias manufactureras o reguladas (dispositivos médicos, pharma, automotriz).

• Experiencia en arranque de operaciones o entornos "greenfield" (altamente valorada).

• Sólido conocimiento de la legislación laboral costarricense.

• Capacidad para moverse entre la estrategia y la ejecución.

• Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.

• Dominio fluido de inglés es indispensable.

Responsabilidades Clave

• Liderar la función completa de RRHH: planificación de talento, reclutamiento, onboarding, desempeño, desarrollo y sucesión.

• Diseñar programas de crecimiento profesional, liderazgo y formación continua.

• Gestionar relaciones laborales, bienestar y comunicación interna.

• Definir estrategias de compensación y beneficios alineadas a benchmarks locales y lineamientos globales.

• Garantizar cumplimiento legal, ético y normativo.

• Implementar sistemas HRIS, procesos y analítica para toma de decisiones.

• Construir y liderar el equipo local de RRHH.

• Gestionar el presupuesto del área y optimizar recursos.